1966 管理用人艺术 (2/2)
。靠这些你会更加失望，咬牙挺过去，靠自己的能力站起来勇往直前。
优秀的管理者，是通过制定计划、设计规范的组织结构，监督计划实施的结果，从而达到有序一致的工作状态“
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